Vamos a ver, o no me entendéis o soy yo el que no me expreso con claridad que será lo mas seguro que esta ocurriendo.
yo opino que los autónomos, esos que tienen un pequeño negocio con algún empleado, tipo panadería, frutería, tiendecita, bar, etc, etc, estos no son para mi empresarios ni patrones, aunque lo sean que lo son, para mi son trabajadores por cuenta propia que lo están pasando tan mal como los trabajadores por cuenta ajena, para mi los patrones, empleadores pequeños, son los que cuentan con una plantilla de 5 a 10 trabajadores, luego están los medianos de 11 a 50 empleados y luego están los grandes que son los de 50, en adelante los denomino como especuladores, que son las grandes multinacionales o grandes empresas como la de Díaz ferranz.
partiendo de esa base, tengáis claro, que mi postura en un piquete siempre a sido y será la de intentar que los trabajadores no entren a trabajar, pero ablando, chillando, insultando, etc, etc, pero nunca agrediendo a nadie, puesto que al igual que yo no hice la huelga de funcionarios de julio por considerar que no era lógica, considero que las personas tenemos derechos para ejercerlos y si quieres pasar a trabajar en huelga te arriesgas a que lo mas bonito que te llamen es esquirol, pero de hay a la agresión es un paso.
dicho esto aquí a habido gente que trata de diabolizar lo que he dicho en otros hilos y de lo cual no me arrepiento, pero es que porque alguien se crea un gran capitalista un gran empresario en el mundo empresarial y de las finanzas como si fuese el salvador de este país porque tenga 4 o 5a trabajadores en su negocio durante los tiempos de bonanza y un pobre autónomo al cual no se le ayuda a despedir gratis en tiempos de recensión económica, me parece un abuso e un insulto a los verdaderos autónomos que comparten penas y alegrías con sus dos o tres empleados de una administración de lotería o de un estanco o de un largo etc,etc de tiendas y negocios.
Estos grandiosos empresarios que cuando están en el SMART se les llena la boca al decir a su empleado que admiten la readmisión del trabajador pero que no va a cobrar, que se permiten el despedir por teléfono sin darles la papeleta de despido a sus empleados diciendo que este llame al compañero para comunicárselo porque el se marcha de fin de semana, a estos son a los que yo me refiero.
Desde mi puesto de secretario de organización de uno de los sindicatos de CGT, tengo que ver muchos de estos casos a diario, dicho sea de paso, porque se que alguno lo estará pensando, cargo que compatibilizo sin ninguna hora sindical ni liberación, sino por propia voluntad y convicción que otro mundo es mejor.
Estos casos son duros de oírlos de contar por parte de trabajadores que llevan trabajando 15 días y no tienen ningún derecho o ves contratos de un día o dos durante un montón de tiempo seguido, contratos que firman hoy con el finiquito de mañana puesto que firman a diario, esto son empresario de esos a los que yo me refiero como hij............
Perdón por el ladrillo y dicho sea de paso en mi casa mi madre fue autónoma durante 14 años, tenia un frutos secos y en mi casa si sabemos lo que es trabajar durante grandes jornadas, pagar impuestos abusivos por el echo de abrir la tienda todos los días de 7 de la mañana a 10 de la noche comiendo en la tienda por no perder ni una peseta de los clientes, no cerrando mas que un día al año el día de todos los santos porque era el único día que mis padres decían que nunca habían trabajado.
